构成团队建设的活动包括目标设置、通过角色分析明确成员各自的角色和责任、团队过程分析和（）

[单选题]团队成员的行为角色影响着团队的过程、行为及效率。以任务为导向的角色是谁的角色？（）A . 协调者B . 启动者C . 吹毛求疵者D . 团队观察者

[单选题]团队设计中包括工作坊成员角色构成和分工设计，其中工成员角色中促进者的职责包括下列哪项？（）A . 促进参与者之间，参与者与专家之间进行有效的沟通B . 促进专家进行有效地讲解C . 促进参与者完成个人和团队任务D . 促进专家按计划参与工作坊的研究活动

[单选题]团队设计中包括工作坊成员角色构成和分工设计，其中工成员角色中专业者的职责不包括下列哪项？（）A . 设计者B . 主持者C . 指导者D . 学习者

[单选题]团队沟通中，善于确定团队的目标，并激励下属完成任务的成员是什么成员角色（）。A . 领导者B . 谋略者C . 信息员D . 协调员

[单选题]团队沟通中，善于增强团队凝聚力，提高团队成员士气的成员是什么成员角色？（）A . 信息员B . 协调员C . 评估者D . 激励者

[单选题]（）是在团队环境下共享各自的思想和角色的过程。A .激励B .专题研究C .团队培训D .研讨会

[单选题]项目经理召集团队会议，解释项目并明确正式角色与责任。项目经理执行的是团队建设的哪一个阶段？（）A . 集会B . 形成C . 面对D . 规范

[多选题]描述团队成员的角色与职责可采用的主要形式包括( )。A.层级型B.矩阵型C.文本型D.直线型E.树形

[多选题]描述团队成员的角色与职责可采用的主要形式包括( )。A.层级型B.矩阵型C.文本型D.直线型E.树形

[多选题]描述团队成员的角色与职责可采用的主要形式包括( )。A.层级型B.矩阵型C.文本型D.直线型E.树形