A . 正确
B . 错误
[单选题]王女士女儿出生已满6个月，依据《中华人民共和国劳动法》规定，王女士（）从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。A . 可以B . 不得C . 根据公司需要，可以D . 可以申请
[判断题] 张某已怀孕8个月，依据《中华人民共和国劳动法》规定，可以安排其延长工作时间和夜班劳动。A . 正确B . 错误
[多选题] 依据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当（）。A .依法建立和完善规章制度B .保障劳动者享有劳动权利C .以提高企业利润为首要目的D .保障劳动者履行劳动义务
[多选题] 依据《中华人民共和国劳动法》规定，对执行劳动法监督检查机构有（）。A . 县级以上各级劳动行政部门B . 县级以上各级人民政府有关部门C . 各级工会D . 以上都不对
[单选题]王女士于2011年6月20日产下一子，依据《中华人民共和国劳动法》规定，其于（）之后开始上班，是符合规定的。A . 2011年7月20日B . 2011年8月20日C . 2011年9月20日D . 2011年10月20日
[多选题] 依据《中华人民共和国劳动法》规定，不得安排女职工在经期从事（）作业。A . 高处作业B . 低温作业C . 冷水作业D . 国家规定的第三级体力劳动强度
[判断题] 李某怀孕2个月，依据《中华人民共和国劳动法》规定，公司可以根据工作需要安排其从事第三级劳动强度的劳动。A . 正确B . 错误
[单选题]《中华人民共和国劳动法》通过于（）A . 1996年B . 1993年C . 1994年D . 1997年
[单选题]《中华人民共和国劳动法》颁布于（）A .1994年7月5日B .1995年1月1日C .1995年7月5日D .1994年1月1日
[单选题]依据《中华人民共和国劳动法》规定，不得安排女职工在哺乳未满（）周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A . 1B . 2C . 3D . 4