必须通过“应付职工薪酬”账户核算的有（）。

[判断题] 企业应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况，应当通过“应付职工薪酬”账户核算。A . 正确B . 错误

[单选题]9 、必须通过 “ 应付职工薪酬 ” 科目核算的有（ ）A． 应支付的工会经费B． 应支付的职工教育经费C． 应支付的职工住房公积金D． 为职工无偿提供的医疗保健服务

[主观题]劳务用工合同人员的职工薪酬也要通过“应付职工薪酬”账户核算。 （ ）

[多选题] 下列项目中，应通过“应付职工薪酬”账户核算的有（）。A . 职工工资、奖金、津贴和补贴B . 住房公积金C . 非货币性福利D . 解除职工劳动关系补偿

[判断题] 企业应付职工的薪酬的提取、结算、使用等情况，应当通过“应付职工薪酬”账户核算。A . 正确B . 错误

[试题]企业应付职工统筹退休金应通过“应付职工薪酬——应付福利费”账户核算。 （ ）

[名词解释] “应付职工薪酬”账户

[单选题]下列业务中通过“应付职工薪酬”科目核算的有（ ）。A．职工工资、资金、津贴和补助、职工福利费B．医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费C．工会经费和职工教育经费，非货币性福利及其他职工薪酬D．住房公积金

[多选题]下列各项中，应通过“应付职工薪酬”科目核算的有（）。A.计提的职工福利费B.确认的职工短期带薪缺勤C.为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿D.支付为

[多选题]下列各项中，应通过“应付职工薪酬”科目核算的有（　　）。A.计提的职工住房公积金B.确认的职工短期带薪缺勤C.计提的职工医疗保险费D.提取的工会经费