竞争机制之所以能够促使经营者不断提高管理效率，首先是源于（）对经营者的激励和约束。

[单选题]市场竞争的优胜劣汰机制对经营者位置形成直接的威胁，这体现了经营者激励约束机制中的（　）。A.报酬激励B.声誉激励C.社会价值激励D.市场竞争机制

[判断题]在协调所有者和经营者之间的利益冲突时，激励是通过市场约束经营者的方法。（）A.对B.错

[判断题]在协调所有者和经营者之间的利益冲突时，激励是通过市场约束经营者的方法。()A.对B.错

[判断题]在协调所有者和经营者之间的利益冲突时，激励是通过市场约束经营者的方法。()A.对B.错

[判断题]在协调所有者和经营者之间的利益冲突时，激励是通过市场约束经营者的方法。()A.对B.错

[单选题]对经营者实行监督最重要的是市场约束机制，市场约束机制包括：( )A．产品市场B．资本市场C．经理市场D．营销市场

[判断题] 在经营者薪酬支付策略中，从持续时间上讲，即期股票支付方式对经营者产生的激励与约束效应是最为短暂的。A . 正确B . 错误

[单选题]（ ）是通过所有者约束经营者，协调所有者与经营者之间矛盾的方法。A．解聘B．接收C．“绩效股”形式D．“股票选择权”方式

企业经营管理的原则：合作共赢。确立激励和约束机制应在此原则的基础上，结合企业的行业、市场、产品、营销模式等特点制定符合自身发展需要的机制。机制只起到“推动”作用，领导能起到“拉动”作用，二者的共同作用使企业发展壮大。简述对企业经营管理者应建立什么样的激励和约束机制?

[单选题]在协调所有者与经营者矛盾的方法中，通过市场来约束经营者的办法是()。A．解聘B．接收C．激励D．监督