A . 经营理论和管理科学
B . 计划、组织、指挥、协调、控制
C . 企业经营
D . 管理者和管理组织
[单选题]美国管理学家哈罗德・孔茨提出了()的决策标准。A . “最优”标准B . “满意”标准C . “客观”标准D . “理性”标准
[单选题]美国管理学家哈罗德·孔茨提出的决策标准为()A.最优标准B.满意标准C.合理性标准D.统一性标准
[单选题]美国管理学家哈罗德·孔茨提出了( )的决策标准。A.“最优”标准B.“满意”标准C.“客观”标准D.“理性”标准
[名词解释] 哈罗德、孔茨的职能管理
[单选题]美国管理学家哈罗德•孔茨(Harold Koontz)提出的决策标准是()A .最优标准B .能力标准C .满意标准D .理性标准
[单选题]哈罗德・孔茨是()学派的代表人物。A . 管理过程B . 社会系统C . 决策伦理D . 数量管理
[单选题]管理学家哈罗德·孔茨判断决策合理性中提出的标准是( )。A.最优标准B.满意标准C.及时标准D.合理性标准
[单选题]美国管理学家哈罗德·孔茨在罗伯特·卡茨关于行政主管人员需要掌握的三种管理技能的基础上,容易主管人员应该具备的管理能力包括四类:①()②人事能力③归划决策能力认识问题、分析问题与解决问题的能力.A . 领导能力B . 人际关系调和能力C . 技术能力D . 管理能力
[问答题,论述题] 论述哈罗德•孔茨的主要管理思想。
[多选题] 美国管理学家哈罗德·孔茨在罗伯特·卡茨(RobertL.Katz)关于行政主管人员需要掌控的三种管理技能的基础上,认为主管人员应该具备的管理能力包括()。A . 技术能力B . 判断能力C . 人事能力D . 组织能力E . 规划决策能力