A .培训课程设计
B .培训课程体系
C .培训课程计划
D .培训课程方案
[单选题]（）是指与企业培训各项培训活动及其目标相适应的培训课程的集合体，它包括诸多既相互联系、又相互独立，辨证统一，纵横排列的课程科目。A .培训课程设计B .培训课程体系C .培训课程计划D .培训课程方案
[单选题]（）是指与企业培训各项培训活动及其目标相适应的培训课程的集合。A . 培训计划B . 培训课程C . 培训项目D . 培训课程体系
[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括（）。A.头脑风暴法B.研讨法C.工作传授法D.模拟训练E.个人指导法
[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法
[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法
[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法
[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法
[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法
[多选题]与技能培训相适应的培训方法包括( )。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法
[单选题]讲义法属于与（ ）培训相适应的培训方法。A．技能B．知识C．创造性D．解决问题能力