A . 一定
B . 必须
C . 应当
[多选题] 人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以与其在劳动合同或者保密协议中,就劳动者要求解除劳动合同的提前通知期以及提前通知期内的岗位调整、劳动报酬作出约定。提前通知期可以约定为()A . 1个月B . 4个月C . 6个月D . 8个月
[判断题] 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和知识产权相关的保密事项。A . 正确B . 错误
[多选题]商业秘密与一般知识产权的区别在于()A.在权利取得上有不同B.不受时间和地域的限制C.其效力取决于保密程度D.其本身也不同于一般的知识产权
[单选题]从业人员应当学法、懂法、守法,保守国家秘密和商业秘密,尊重和保护知识产权。自觉维护()安全。A .国家利益和金融B .金融安全C .国家利益D .银行业务
[多选题] 从业人员应当(),保守国家秘密和商业秘密,尊重和保护知识产权。自觉维护国家利益和金融安全。A .学法B .懂法C .守法D .用法
[主观题]对商业秘密权的保护由知识产权法调整。
[判断题] 侵犯他人知识产权或者商业秘密,不违反党纪规定。A . 正确B . 错误
[单选题]世界贸易组织《知识产权协定》将商业秘密称为( )。A.秘密信息B.未披露信息C.不可知信息D.技术秘密
[多选题]商业秘密同传统知识产权相比,法律性质有何不同( )A.商业秘密权利人享有对商业秘密的实际专有权。B.商业秘密权利人享有的实际专有权不受“地域性”和“时
[多选题]商业秘密同传统知识产权相比,法律性质有何不同( )A.商业秘密权利人享有对商业秘密的实际专有权。B.商业秘密权利人享有的实际专有权不受“地域性”和“时