A.职工在两个用人单位同时就业的,由职工受到伤害时工作的单位承担工伤保险责任
B.用人单位应当将参加工伤保险的有关情况,在本单位内公示
C.职工被派遣出境工作的,其国内工伤保险关系依法终止
D.非全日制从业人员可以自愿参加工伤保险,使用其的用人单位无工伤保险责任
E.用人单位在转让前职工发生工伤的,由承继的单位承担工伤保险责任
[多选题]关于用人单位工伤保险责任的说法，正确的是（ ）。A.职工在两个用人单位同时就业的，由职工受到伤害时工作的单位承担工伤保险责任B.用人单位应当将参加工伤
[多选题]关于用人单位工伤保险责任的说法，正确的是（ ）。A.职工在两个用人单位同时就业的，由职工受到伤害时工作的单位承担工伤保险责任B.用人单位应当将参加工伤
[多选题]关于用人单位工伤保险责任的说法，正确的是（ ）。A.职工在两个用人单位同时就业的，由职工受到伤害时工作的单位承担工伤保险责任B.用人单位应当将参加工伤
[单选题]依据《工伤保险条例》，用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由()承担。A.个人B.职工劳动关系原单位C.职工劳动关系所在单位D.社会保险部门
[单选题]应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，用人单位应（ ）。A.按照社会保险法的规定承担一部分费用B.可以申请工伤保险基金来支付C.按
依据《工伤保险条例》，用人单位分立、合并、转让的，职工发生工伤由（ ）承担工伤保险责任。A. 原用人单位B. 保险公司C. 承继单位D. 本人
[判断题]用人单位分立、合并、转让的，承继单位无须承担原用人单位的工伤保险责任。A.对B.错
[判断题]用人单位分立、合并、转让的，承继单位不用承担原用人单位的工伤保险责任。A.对B.错
[多选题] 用人单位有以下（）情况的，继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。A .分立B .合并C .转让D .倒闭
[判断题] 用人单位分立、合并、转让的，承继单位无须承担原用人单位的工伤保险责任。（）A . 正确B . 错误