下列关于甄选的主要方法中，属于心理测试的是（　）。

[多选题]下列关于甄选的主要方法，属于心理测试的是（  ）。A.能力测试B.人格测试C.职业兴趣测试D.工作样本测试E.评价中心技术

[多选题]下列甄选的测试方法中。属于成就测试的有（　　）。A.职业兴趣测试B.专业知识测试C.工作样本测试D.“大五”人格测试E.外语测试

[单选题]关于心理测试，下列叙述正确的是（ ）。A．心理测试具有主观性、确定性和可比性等优点B．它主要用来衡量应聘者的智力水平和素质能力差异的测量方法C．心理测试是一种比较先进的测试方式，在我国该技术已经很成熟和规范D．它是通过一系列手段，将人的某些心理特征数量化，作为对应聘者的衡量标准

[单选题]关于心理测试，下列叙述正确的是（）。A.其结果是对应聘者的心理素质的一种评定B.它主要用来衡量应聘者的智力水平和素质能力差异的测量方法C.心理测试是一

[多选题]关于心理测试，下列表述正确的是()。A.心理测试并不难，任何人都可以使用B.主要目的在于淘劣，而不是选优C.根据抽样原则编制测试材料，供测试之用D.测

[单选题]下列不属于心理测试法的是（ ）A．能力测试B．人格测试C．兴趣测试D．公文筐测试

[多选题] 关于心理测试，表述正确的是（）。A .主要目的在于淘劣，而不是选优B .心理测试并不难，任何人都可以使用C .根据抽样原则编制测试材料，供测试之用D .测试的程序、环境和记分方法都需要有明确的规定E .在人事选拔中通常测量能力、性向、成就和人格差异等

[单选题]关于心理测试，下列表述正确的有（ ）。A．主要目的在于淘劣，而不是选优B．心理测试并不难，任何人都可以使用C．根据抽样原则编制测试材料，供测试之用D．测试的程序、环境和记分方法都需要有明确的规定E．在人事选拔中通常测量能力、性向、成就和人格差异等

[多选题]关于心理测试，下列表述正确的有（）。A.主要目的在于淘劣，而不是选优B.心理测试并不难，任何人都可以使用C.根据抽样原则编制测试材料，供测试之用D.测

[单选题]关于心理测试，下列表述不正确的是（ ）。A．人格测试通常采用自陈量表和投射法B．心理测试是可信的，但不能全信，要靠实践经验C．性向测试评价人们从事某种工作可能获得成就的能力D．对求职者的非生活经验积累形成的能力特征的测试可预测其职业发展潜能