[单选题]

在寿险公司的绩效考核中,()考核主要考察员工是否能够与寿险公司的文化相融合。

A.工作业绩

B.态度

C.能力

D.能力和态度

参考答案与解析:

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寿险公司绩效考核的首要原则是()。

[单选题]寿险公司绩效考核的首要原则是()。A.必须与公司的战略相一致,有利于经营目标的实现B.确保对员工能够公平对待C.考核尽量量化,容易衡量,以减少主观性D

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  • 某寿险公司的绩效考核制度规定,在年终绩效考核中,只有20%的员工被评定为绩效优秀,同时必须有70%的员工和10%的员工被评定为绩效合格和绩效不令人满意。这种绩效考核方法被称为()。

    [单选题]某寿险公司的绩效考核制度规定,在年终绩效考核中,只有20%的员工被评定为绩效优秀,同时必须有70%的员工和10%的员工被评定为绩效合格和绩效不令人满意

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  • 某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元,该公司主要是利用绩效考核的( )。

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    [单选题]某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元,该公司主要是利用绩效考核的()。A . 协调功能B . 沟通功能C . 监控功能D . 激励功能

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  • 某公司奖励年终绩效考核前3名的员工1万元,该公司主要是利用绩效考核的(  )。

    [单选题]某公司奖励年终绩效考核前3名的员工1万元,该公司主要是利用绩效考核的(  )。A.协调功能B.激励功能C.监控功能D.沟通功能

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  • 在一家寿险公司中,有些部门的主管人员在进行绩效考核时,总是对与自己毕业于同一所大学的员工给予较高的评价,由此而导致的绩效考核误差被称为()。

    [单选题]在一家寿险公司中,有些部门的主管人员在进行绩效考核时,总是对与自己毕业于同一所大学的员工给予较高的评价,由此而导致的绩效考核误差被称为()。A.首因误

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