[单选题]

管理人员应怎样做到“尊重人才”（）

A.以下都对

B.鼓励公平竞争

C.建立完善科学的人员考核、激励、惩戒制度

D.不从事或包庇学术造假等违规违纪行为

E.鼓励学术创新

参考答案与解析：

相关试题

尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的

[单选题]尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的A.系统原则B.效益原则C.能级原则D.动力原则E.整分合原则

  • 查看答案

    • 尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的

    [单选题]尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的A.系统原则B.效益原则C.能级原则D.动力原则E.整分合原则

  • 查看答案

    • 尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的

    [单选题]尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的A.系统原则B.效益原则C.能级原则D.动力原则E.整分合原则

  • 查看答案

    • 尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的

    [单选题]尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的A.系统原则B.效益原则C.能级原则D.动力原则E.整分合原则

  • 查看答案

    • 尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的（）

    [单选题]尊重人才，大胆使用人才属于人才管理基本原则中的（）A . 系统原则B . 效益原则C . 能级原则D . 动力原则E . 整分合原则

  • 查看答案

    • 为什么要强调“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”？

    [问答题] 为什么要强调“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”？

  • 查看答案

    • 文职人员的聘用和管理，应当贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，坚持________的原则。

    [单选题]文职人员的聘用和管理，应当贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，坚持________的原则。A.选聘政治合格的尖端人才B.公平、公开、公正

  • 查看答案

    • “尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针是在( )上确立的。

    [单选题]“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针是在( )上确立的。A.党的十四大B.党的十五大C.党的十六大D.党的十七大

  • 查看答案

    • “尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针是在（）上确立的。

    [单选题]“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针是在（）上确立的。A.党的十四大B.党的十五大C.党的十六大D.党的十七大

  • 查看答案

    • “尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针是在()上确立的。

    [单选题]“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大方针是在()上确立的。A.党的十四大B.党的十五大C.党的十六大D.党的十七大

  • 查看答案