以下关于工作岗位分析的说法，正确的有()。

A.能够使企业提高年度绩效

B.能够分出职务的高低、职位的优劣

C.为员工考评、晋升提供了依据

D.有利于员工“量体裁衣”地制定职业生涯规划

E.是进行各类人才供给和需求预测的重要前提