A.人力资源包括宏观和微观的含义
B.人力资源与其他资源的最大区别在于人是有办法控制自己究竟要把工作做到多好，但是没办法控制多少
C.德鲁克赞成泰勒的科学管理理念
D.人力资源的特性是能动性、社会性、科学性以及时效性