人岗匹配原理包含人岗匹配的含义，具体包括（　）。

A.工作岗位要求与员工个人素质相匹配

B.工作的报酬与员工的工作动机要匹配

C.工作岗位要求与员工的工作动机要匹配

D.工作的报酬与员工个人素质相匹配

E.工作岗位要求与工作的报酬相匹配