[判断题]

解决劳资关系发生的纠纷基本程序是调解、仲裁、诉讼。（）

A.对

B.错

参考答案与解析：

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解决劳资关系发生的纠纷基本程序是调整、仲裁。诉讼。（）

[判断题]解决劳资关系发生的纠纷基本程序是调整、仲裁。诉讼。（）A.对B.错

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