[单选题]

()是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。

A.加班加点工资

B.奖金

C.津贴补贴

D.计时工资或计件工资

参考答案与解析:

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对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬应属于()

[单选题]对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬应属于()A . 材料费B . 机械使用费C . 人工费D . 企业管理费

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  • ( )是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。

    [单选题]( )是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。A.计件工资B.计时工资C.奖金D.津贴

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  • 因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。

    [单选题]因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。A.计时工资B.津贴补贴C.奖金D.计件工资

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  • 因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。

    [单选题]因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。A.计时工资B.津贴补贴C.奖金D.计件工资

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    [单选题]因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。A.计时工资B.津贴补贴C.奖金D.计件工资

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  • 因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。

    [单选题]因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。A.计时工资B.津贴补贴C.奖金D.计件工资

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  • 因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。

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  • 因超额劳动或增收节支而支付给个人的劳动报酬属于( )。

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