某公司的直接人工工资率差异为有利差异。关于此差异，公司所最关切的可能是什么？

A.此有利差异的原因可能导致价值链其他环节上发生较大的不利差异

B.造成此有利差异增加的情形，将来不再持续

C.生产经理可能并非很有效率地在使用人力资源

D.实际产量少于预算产量