A.根据规划确定招聘的时间范围
B.发布招聘信息
C.配合其他部门对应聘者进行测试，确定最终人选
D.在人力资源部门的配合下确定最终人选
[单选题]在招聘录用过程中，非人力资源管理部门的职责是（ ）。A.根据规划确定招聘的时间范围B.发布招聘信息C.配合其他部门对应聘者进行测试，确定最终人选D.在
[单选题]在招聘录用过程中，非人力资源管理部门的职责是（）。A.发布招聘信息B.根据规划确定招聘的时间范围C.在人力资源部门的配合下确定最终人选D.配合其他部门
[单选题]在招聘录用过程中，非人力资源管理部门的职责是( )。A.根据规划确定招聘的时间范围B.发布招聘信息C.配合其他部门对应聘者进行测试，确定最终人选D.在
[单选题]在招聘录用过程中，非人力资源管理部门的职责是( )。A.根据规划确定招聘的时间范围B.发布招聘信息C.配合其他部门对应聘者进行测试，确定最终人选D.在
[单选题]在人力资源规划的过程中，非人力资源管理部门的职责是（）。A . 预测公司的人员供给B . 向人力资源部门提交人员需求计划C . 拟订平衡供需的计划D . 汇总各部门的需求计划，综合平衡和预测公司的人员需求
[单选题]在薪酬管理过程中，非人力资源管理部门的职责是（ ）。A.制定薪酬体系B.向人力资源部门提出相关的奖惩建议C.核算员工的具体薪酬数额D.办理各种保险
[单选题]在薪酬管理过程中，非人力资源管理部门的职责是（ ）。A.制定薪酬体系B.向人力资源部门提出相关的奖惩建议C.核算员工的具体薪酬数额D.办理各种保险
[单选题]在薪酬管理过程中，非人力资源管理部门的职责是（）。A.制定薪酬体系B.向人力资源部门提出相关的奖惩建议C.核算员工的具体薪酬数额D.办理各种保险
[单选题]在薪酬管理过程中，非人力资源管理部门的职责是（）。A.制定薪酬体系B.向人力资源部门提出相关的奖惩建议C.核算员工的具体薪酬数额D.办理各种保险
[单选题]在薪酬管理过程中，非人力资源管理部门的职责是( )。A.制定薪酬体系B.向人力资源部门提出相关的奖惩建议C.核算员工的具体薪酬数额D.办理各种保险