[单选题]

根据《劳动合同法》,下列关于试用期规定的说法中,错误的是(  )

A.无固定期限的劳动合同,约定的试用期不得超过6个月

B.在试用期内,劳动者可随时解除劳动合同

C.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期

D.3年以上固定期限的劳动合同,约定的试用期不得超过6个月

参考答案与解析:

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根据《劳动合同法》的规定,下列关于试用期规定的表述中,错误的是()。

[单选题]根据《劳动合同法》的规定,下列关于试用期规定的表述中,错误的是()。A.约定的试用期不得超过6个月B.试用期内,劳动者可随时提出解除劳动合同C.同一用

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  • 《劳动合同法》关于试用期的规定有( )。

    [多选题]《劳动合同法》关于试用期的规定有( )。A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期B.试用期内不允许解除合同C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

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  • 《劳动合同法》关于试用期的规定有( )。

    [多选题]《劳动合同法》关于试用期的规定有( )。A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期B.试用期内不允许解除合同C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

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  • 根据《劳动合同法》,劳动合同应当约定试用期。

    根据《劳动合同法》,劳动合同应当约定试用期。A. 正确B. 错误

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  • 1、根据《劳动合同法》,劳动合同应当-|||-约定试用期。-|||-A、正确-|||-B、错误

    1、根据《劳动合同法》,劳动合同应当-|||-约定试用期。-|||-A、正确-|||-B、错误

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  • 根据《劳动合同法》,下列属于可以约定试用期的劳动合同的是(  )

    [单选题]根据《劳动合同法》,下列属于可以约定试用期的劳动合同的是(  )A.期限不满3个月的劳动合同B.无固定期限劳动合同C.以完成一定工作任务为期限的劳动合

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  • 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过(

    [单选题]根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A . 1B . 2C . 3D . 6

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  • 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。

    [单选题]根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A.1B.2C.3D.6

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  • 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。

    [单选题]根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A.1B.2C.3D.6

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  • 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。

    [单选题]根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A.1B.2C.3D.6

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