A.能力
B.任务
C.运气
D.身心状态
[多选题]根据美国心理学家韦纳的成败归因理论,下列属于稳定的且不可控的因素有()A.能力B.任务C.运气D.身心状态
[单选题]根据美国心理学家维纳的成败归因理论,努力程度属于( )因素。A.稳定、外在、不可控B.不稳定、内在、可控C.不稳定、外在、可控D.稳定、内在、不可控
[单选题]根据美国心理学家维纳的成败归因理论,努力程度属于( )因素。A.稳定、外在、不可控B.不稳定、内在、可控C.不稳定、外在、可控D.稳定、内在、不可控
[单选题]根据美国心理学家维纳的成败归因理论,努力程度属于( )因素。A.稳定、外在、不可控B.不稳定、内在、可控C.不稳定、外在、可控D.稳定、内在、不可控
[试题]成败归因理论的主要代表是美国心理学家_________。
[填空题] 成败归因理论是由_________国心理学家_________提出的。
[问答题]美国心理学家韦纳把归因分为三个维度:内部归因和外部归因,稳定性归因和非稳定性归因,()。
[单选题]根据韦纳的成败归因理论,以下哪类成败的责任归因属于稳定的内在的不可控归因?()A . 运气好坏B . 能力高低C . 身体状况D . 外界环境
[单选题]根据韦纳的成败归因理论,以下哪类成败责任归因,属于稳定的内在的不可控归因?()A.运气好坏B.能力高低C.身体状况D.外界环境
[多选题] 美国心理学家韦纳在对成功或失败进行归因分析过程中,以下哪些是属于不稳定的因素?()。A . 能力B . 难度C . 努力D . 运气