A.使考评者认识到绩效管理在人力资源管理中的作用
B.帮助考评者学习如何进行绩效反馈和绩效指导
C.尽可能避免因考评者产生的各种考评误差
D.使考评者全面了解被考评者的具体情况
E.统一考评者对考评指标和标准的理解