（）不属于集体协商谈判的内容。

[单选题]（）可以通过集体协商谈判的方式确定。A.货币工资水平B.最低工资标准C.法定社会保险D.劳动安全卫生标准

[多选题]集体协商谈判常用的沟通策略有（）。A.双赢策略B.推进策略C.退让策略D.坚守策略E.迂回策略

[多选题]集体协商谈判常用的沟通策略有（）。A.双赢策略B.推进策略C.退让策略D.坚守策略E.迂回策略

[单选题]集体协商谈判策略的运用首先要（　　）。A.系统地掌握相关信息B.创造和谐的协商谈判气氛C.妥协与让步D.目标分解

[多选题] 集体协商谈判进程的4P原则指的是：（）A . 政策B . 预测C . 准备D . 陈述E . 聆听

[多选题]集体协商谈判进程的4P原则指的是：（）。A.政策B.预测C.准备D.陈述E.聆听

[单选题]一般来说，集体协商的目的是签订集体合同；但在集体协商谈判过程中，谈判双方达成一致，可以签订合同；如果协商不一致，也完全可以不签合同。体现了集体协商（）A . 目的是特定的B . 内容是特定C . 形式是特定的D . 效力是特定的

[单选题]下列不属于工资集体协商的内容的是()A.工资协议的期限B.工资分配制度.工资分配的标准和分配的形式C.调整劳动关系运行的重要机制D.工资协议的终止条件

[单选题]从集体协商覆盖范围来看，以下哪项不属于，集体协商的类型（）。A.企业层级集体协商B.行业性集体协商C.区域性集体协商D.工资集体协商

[单选题]从集体协商覆盖范围来看，以下哪项不属于，集体协商的类型（）。A.企业层级集体协商B.行业性集体协商C.区域性集体协商D.工资集体协商