（）的晋升策略更适用于高新技术企业中以专业技术员工为主的岗位。

[单选题]以员工实际绩效为依据的晋升策略更适用于以（）为主的生产性岗位。A . 操作B . 加工C . 制造D . 工艺

[单选题]以员工实际绩效为依据的晋升策略更适用于以（　　）为主的生产性岗位。A.操作B.加工C.制造D.工艺

[单选题]专业技术人员薪酬方案中，（）尤其适用于高新技术产业组织和上市公司。A . 科研项目承包模式B . 薪酬+股权激励模式C . 单一化高薪酬模式D . 较高薪酬+奖金模式

[单选题]适用于高新技术企业采用的新产品开发组织形式是()。A .新产品委员会B .新产品部C .产品经理制D .创业小组

[单选题]适用于高新技术企业的新产品开发的组织形式是（ ）oA．新产品经理制B．新产品部C．新产品委员会D．创业小组

[单选题]适用于生产性岗位为主的企业应选择以（）为依据的晋升策略。A . 实践绩效B . 员工竞争能力C . 员工工作表现D . 员工综合实力

[单选题]适用于生产性岗位为主的企业应选择以（　　）为依据的晋升策略。A.实际绩效B.员工竞争能力C.员工工作表现D.员工综合实力

[单选题]企业联盟有若干种组织模式，适用于快速开发高新技术产品的模式是（）。A.星形模式B.链形模式C.平行模式D.联邦模式

[单选题]企业联盟有若干种组织模式，适用于快速开发高新技术产品的模式是（　　）.A.星形模式B.链形模式C.平行模式D.联邦模式

[单选题]企业联盟有若干组织运行模式，适用于快速开发高新技术产品的模式是（）。A.星形模式B.链形模式C.平行模式D.联邦模式