[单选题]

集体谈判的关键在于（）。

A.双方坚持点的确定以及集体谈判结果靠近哪一方的坚持点：结果越接近某一方的坚持点，越能表明其对方将会获得利益

B.劳动力市场劳动力供求状况

C.宏观经济状况

D.企业货币工资的支付能力

参考答案与解析：

相关试题

集体访谈的成功关键在于（）。

[单选题]集体访谈的成功关键在于（）。A . 会场布置是否妥帖B . 会议议题是否科学C . 会议议程是否合理D . 会议主持人能否进行正确指导

  • 查看答案

    • 沟通的关键在于（）。

    [填空题] 沟通的关键在于（）。

  • 查看答案

    • 浮选的关键在于（）。

    [单选题]浮选的关键在于（）。A .浮选药剂的使用B .矿物的天然可浮性C .矿物的表面性质

  • 查看答案

    • 天疱疮治疗关键在于

    [单选题]天疱疮治疗关键在于A.大疱的消毒处理B.糖皮质激素等免疫抑制剂的准确应用C.抗生素的用量D.高蛋白的应用E.变态反应的控制

  • 查看答案

    • 天疱疮治疗关键在于（）

    [单选题]天疱疮治疗关键在于（）A . 大疱的消毒处理B . 糖皮质激素等免疫抑制剂的准确应用C . 抗生素的用量D . 高蛋白的应用E . 变态反应的控制

  • 查看答案

    • 分配公正的关键在于( )。

    [单选题]分配公正的关键在于（ ）。A．每个人所获得的分配结果是否平均B．管理层是否一致赞同分配方案C．分配方案是否完美D．分配的结果是否被员工知觉为公平

  • 查看答案

    • 作业调度的关键在于______。

    [单选题]作业调度的关键在于______。A．选择恰当的进程管理程序B．用户作业准备充分C．友好的用户界面D．选择恰当的作业调度算法

  • 查看答案

    • PDCA循环的关键在于

    [单选题]PDCA循环的关键在于A．计划阶段B．验证阶段C．执行阶段D．检查阶段E．处理阶段

  • 查看答案

    • 分配公正的关键在于( )。

    [单选题]分配公正的关键在于（ ）。A．每个人所获得的分配结果是否平均B．管理层是否一致赞同分配方案C．分配方案是否完美D．分配的结果是否被员工知觉为公平

  • 查看答案

    • 分配公正的关键在于( )。

    [单选题]分配公正的关键在于（ ）。A．组织是否设计出绝对公平的薪酬系统B．员工是否认为分配的过程与结果公平C．是否成立了正式的申诉机构D．成员所获得的客观待遇是否完全相同

  • 查看答案