团体过渡阶段设计的重点包括（　）。

A.设计无压力状态下的互相认识活动

B.领导者以更开放.包容.尊重.温暖等特质与成员互动

C.选择增加团体信任感与凝聚力的活动来催化团体动力

D.运用摘要.解释.联结.设限.保护等技巧