A.为了保证培训的效果，可以编写一个培训纪律奖惩规则，激励学员的学习积极性
B.课后发放培训效果调查表
C.培训纪律奖惩规则不利于激励学员的学习积极性
D.培训的内容要和相关部门负责人沟通
E.培训内容一旦确定，不得更改