接收安置单位应在安置部门开出安置介绍信后()内安排退役士兵上岗。

A. 一周内

B. 一个月

C. 三个月

D. 六个月

参考答案与解析:

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接收安置单位应在安置部门开出安置-|||-介绍信后()内安排退役士兵上岗。-|||-(单选题)-|||-一个月-|||-一周-|||-三个月-|||-六个月

接收安置单位应在安置部门开出安置-|||-介绍信后()内安排退役士兵上岗。-|||-(单选题)-|||-一个月-|||-一周-|||-三个月-|||-六个月

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  • 接收安置单位应当在安排工作介绍信开具()内,安排退役军士和义务兵上岗。

    接收安置单位应当在安排工作介绍信开具()内,安排退役军士和义务兵上岗。A. 30日B. 60日C. 90日D. 180日上一题

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  • 根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起,按照不低于( )的标

    [单选题]根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工

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  • 根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起,按照不低于(  )的

    [单选题]根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工

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  • 根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起,按照不低于(  )的

    [单选题]根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工

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  • 接收安置单位应当在安排工作介绍信开具()日内,安排退役军士和义务兵上岗。

    接收安置单位应当在安排工作介绍信开具()日内,安排退役军士和义务兵上岗。A. 30B. 20C. 15D. 10

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  • 根据《退役士兵安置条例》,我国退役士兵安置制度以(  )为主。

    [单选题]根据《退役士兵安置条例》,我国退役士兵安置制度以(  )为主。A.自主就业B.扶持就业C.安排工作D.退休供养

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  • 根据《退役士兵安置条例》,国家建立以( )为主,多种方式相结合的退役士兵安置制度,妥善安置退役士兵。

    [单选题]根据《退役士兵安置条例》,国家建立以( )为主,多种方式相结合的退役士兵安置制度,妥善安置退役士兵。A.扶持就业B.自主就业C.安排工作D.分散供养

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  • 根据《退役士兵安置条例》,我国退役士兵安置制度以(  )为主。[2015年真题]

    [单选题]根据《退役士兵安置条例》,我国退役士兵安置制度以(  )为主。[2015年真题]A.自主就业B.扶持就业C.安排工作D.退休供养

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  • 根据《退役士兵安置条例》,为妥善安置退役士兵,国家建立的以扶持就业位置,( )等多种方式相结合的退役士兵安置制度。

    [多选题]根据《退役士兵安置条例》,为妥善安置退役士兵,国家建立的以扶持就业位置,( )等多种方式相结合的退役士兵安置制度。A.自主就业B.安排工作C.退休D.

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