A. 期望理论
B. 强化理论
C. 目标设置理论
D. 成就动机理论
[多选题]下列属于动机激励理论的代表性理论的有()A.人类需求层次论B.双因素论C.成就需要论D.强化理论E.期望理论
[多选题]下列属于动机激励理论的代表性理论的有()A.人类需求层次论B.双因素论C.成就需要论D.强化理论E.期望理论
[单选题]激励理论中所涉及的要素不包括( )。A.需要B.组织目标C.权利D.努力的行为
[单选题]激励理论中所涉及的要素不包括()。A .需要 B .组织目标 C .权利 D . D.努力的行为
[多选题]现代激励理论中,动机的主要要素包括( )。A.决定人行为的方向B.行为的特点C.努力的水平D.坚持的水平E.坚持的目标
[多选题] 波特—劳勒激励模式是一种综合激励模式,体现和包含了不少其他的理论,以下激励理论有哪些在其中()A .强化理论B .目标设置理论C .期望理论D .公平理论和成就理论
[问答题]简述激励理论中所涉及的三个要素。
[多选题] 根据双因素理论,以下属于激励因子的有()。A .工作成就感B .薪酬水平C .工作责任D .企业政策E .人际关系
[多选题]在下列激励理论中,属于内容型激励理论的有()A.需要层次理论B.双因素理论C.期望理论D.ERG理论E.公平理论
[多选题]在下列激励理论中,属于内容型激励理论的有()A.需要层次理论B.双因素理论C.期望理论D.ERG理论E.公平理论