一、法律守护劳动者-|||-1.就业与维权-|||-(1)宪法规定,公民有劳动的 __ 。1-|||-(2)国家对就业前的公民进行必要的 __-|||-(3)为了实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共-|||-和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规。这些劳动法律、法规-|||-为公民的 __ 提供了有力的法律保障,有助于健全劳动关系协-|||-调机制,构建和谐劳动关系,促进广大劳动者实现体面劳动、全面-|||-发展。-|||-2.劳动法-|||-(1)调整客体:劳动法主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社-|||-会关系,即 __ 。-|||-(2)劳动者-|||-①含义:劳动者是指具有劳动能力、以从事某种社会劳动获得收入为主要-|||-生活来源、在用人单位的管理下从事劳动并获取 __ 的人。2-|||-②条件:劳动者应当达到法定就业年龄,除特殊情况外,禁止用人单位招-|||-用未满十六周岁的 __-|||-(3)保护劳动者原则-|||-①原则:劳动法的首要原则是保护劳动者的 __ D-|||-②意义:保护劳动者合法权益,可以提升劳动者的 __ 、幸福感和安全感。-|||-③内容:劳动法明确规定了劳动者应享有的各项 __ ,同时规定了用-|||-人单位必须履行的 __ o-|||-④主旨:劳动法就是 __ 保护法。-|||-(4)平等竞争与特殊劳动保护相结合原则-|||-①原则:劳动法体现了劳动者 __ 的原则。全社会应当坚决防止和-|||-纠正就业歧视,营造公平就业制度环境。一、法律守护劳动者-|||-1.就业与维权-|||-(1)宪法规定,公民有劳动的 __ 。1-|||-(2)国家对就业前的公民进行必要的 __-|||-(3)为了实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共-|||-和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规。这些劳动法律、法规-|||-为公民的 __ 提供了有力的法律保障,有助于健全劳动关系协-|||-调机制,构建和谐劳动关系,促进广大劳动者实现体面劳动、全面-|||-发展。-|||-2.劳动法-|||-(1)调整客体:劳动法主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社-|||-会关系,即 __ 。-|||-(2)劳动者-|||-①含义:劳动者是指具有劳动能力、以从事某种社会劳动获得收入为主要-|||-生活来源、在用人单位的管理下从事劳动并获取 __ 的人。2-|||-②条件:劳动者应当达到法定就业年龄,除特殊情况外,禁止用人单位招-|||-用未满十六周岁的 __-|||-(3)保护劳动者原则-|||-①原则:劳动法的首要原则是保护劳动者的 __ D-|||-②意义:保护劳动者合法权益,可以提升劳动者的 __ 、幸福感和安全感。-|||-③内容:劳动法明确规定了劳动者应享有的各项 __ ,同时规定了用-|||-人单位必须履行的 __ o-|||-④主旨:劳动法就是 __ 保护法。-|||-(4)平等竞争与特殊劳动保护相结合原则-|||-①原则:劳动法体现了劳动者 __ 的原则。全社会应当坚决防止和-|||-纠正就业歧视,营造公平就业制度环境。