班组管理者可以将规章制度运用于( )。

A. 保障班组工作科学化、规范化、有序化、人性化开展,不断提高班组管理水平

B. 健全班组管理的各种规则、程序、标准和办法,使员工在工作中有章可循,杜绝工作中不规范行为,促进班组安全文明生产,实现各项工作目标

C. 防止管理的随意性、经营性,保障员工的合法权益

D. 通过合理地设置权利、义务、责任,使员工能预测到自己的行为和努力的结果

E. 班组员工的学习与培训

参考答案与解析：

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