在面试中,以下哪些行为会给面试官留下不好的印象?

[多选题] 在招聘面试中，面试官的主要任务是()。A . 缓解紧张情绪，使求职者表现出真实能力B . 获得简历和测验中无法获取的其他信息C . 向应聘者承诺更多的报酬以吸引人员D . 详细了解求职者的特殊经历和能力E . 避免与求职者建立互信关系

[多选题] 以下哪些做法容易引起面试官的反感。（）A . 开口言钱B . 面试迟到C . 弄虚作假D . 没有诚意

【单选题】面试官喜欢以下哪种面试者()A. 犹豫不决B. 思前想后C. 模棱两可D. 希望尽快开始职场生活

面试官有()类型。A. 谦虚型B. 老练型C. 演讲家型D. 自恋型

面试官有()类型。A. 谦虚型B. 演讲家型C. 老练型D. 自恋型

[单选题]面试沟通中与面试官目光交流的方式是（）A .一刻不离地注视着对方的眼睛B .注视着对方的额头思考和表达C .关注两眼与鼻子间的三角区D .盯着自己的简历，显得有底气

[问答题] 面试官应遵循的原则有哪些？

[单选题]面试的时候听到面试官的提问，需要（）A .毫无犹豫地回答B .稍化思考再回答C .直接指出简历内容D .请面试官再做更详细解释

[单选题]根据面试技巧，以下面试官的做法中，不正确的是（）。A . 面试前做好充分的准备B . 面试过程中，察言观色C . 尽量创造和谐自然的气氛D . 认真倾听，适当发表结论性意见

[单选题]根据面试技巧，以下面试官的做法中，不正确的是（ ）。A．面试前做好充分的准备B．面试过程中，察言观色C．尽量创造和谐自然的气氛D．认真倾听，适当发表结论性意见