[单选] 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资（）的工资报酬。

[单选题]休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资（ ）的工资报酬。A.100%B.150%C.200%D.300%

[单选题]休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资（）的工资报酬。A . 100%B . 150%C . 200%D . 300%

[填空题] 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的（）的工资报酬。

[单选题]休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的（　　）的工资报酬。A.150％B.200％C.300％D.400％

[单选题]休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的（）的工资报酬。A.100%B.150%C.200%D.300%

[单选题]休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的（）的工资报酬。A.100%B.150%C.200%D.300%

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的( )的工资报酬。 ( )A. 1.5B. 2C. 3

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的（）的工资报酬。A. 1.5B. 2C. 3D. 4

[判断题]休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的150%的工资报酬。A.对B.错

判断用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬。A. √B. ×