一般由中层管理者制定的计划是()

[单选题]一般制定组织长期计划的人是A．中层管理者B．中、高层管理者共同制定C．高层管理者D．基层管理者E．被管理者

[单选题]中期计划是指( )A．时间一般在5年以上，由中层管理者制定B．时间一般在5年以上，由基层管理者制定C．时间一般在1～5年，由中层管理者制定D．时间一般在1～5年，由基层管理者制定E．时间一般在1～5年，由高层管理者制定

[单选题]规划是指A．时间一般在5年以上，由中层管理者制订B．时间一般在5年以上，由高层管理者制订C．时间一般在10年以上，由高层管理者制订D．时间一般在1～5年，由中层管理者制订E．时间一般在1～5年，由高层管理者制订

[单选题]中期计划指的是( )。A．时间一般在1～5年，由基层管理者制定B．时间一般在5年以上，由中层管理者制定C．时间一般在1～5年，由中层管理者制定D．时间一般在5年以上，由基层管理者制定E．时间一般在1～5年，由高层管理者制定

[单选题]（）是制定培训计划的第一步，一般是由各级管理者、各岗位任职者共同完成。A.提出培训动机B.发出制定计划的通知C.培训需求分析D.明确培训目标

[判断题]组织中所有层次的管理者，包括高层、中层和一线（基层）管理者，都必须从事计划活动。（）A.对B.错

[判断题]组织中所有层次的管理者，包括高层、中层和一线（基层）管理者，都必须从事计划活动。（）A.对B.错

[判断题]组织中所有层次的管理者，包括高层、中层和一线（基层）管理者，都必须从事计划活动。（）A.对B.错

[单选题]中层管理者比基层管理者更多地依靠（）。A.正式权力与沟通技巧B.个人权力与技术技能C.人际关系技能与技术技能D.正式权力与技术能力

[单选题]中层管理者比基层管理者更多地依靠（）。A.正式权力与沟通技巧B.个人权力与技术技能C.人际关系技能与技术技能D.正式权力与技术能力