未经带队老师和实习单位允许擅自离开实习单位的或不遵守相关规定被实习单位辞退的,将视情节根据给予 ()及以上处分,特别严重者给予 ()

实习生因严重违纪或工作懒散等原因，被实习单位拒绝实习，学校将不再安排新的实习单位，并将做出相应的纪律处分，情节严重者劝其退学或开除。A. 正确B. 错误

实习生在实习期间因违反实习单位学院制定住宿点的规定，被实习单位和学院制住宿点退回学校的，学校将给予校处分，并A. 由学校重新安排医院继续实习B. 由原实习单位重

40,实习生必须按规定时间到实习单位进行顶岗实习,有事必须向()请假,不得擅自离开实习单位()A. 校企合作办工作站指导教师B. 实习单位和校企合作办工作站指导

违反实习实践或其他教育教学环节规定的,给予()以上处分。A. 警告.B. 严重警告C. 开除学籍

学生顶岗实习期间是实习单位的准员工(或称实习员工),应接受实习单位和学院的共同管理。A. 正确B. 错误

63.对严重违反实习纪律,-|||-被实习单位终止实习或造成恶劣-|||-影响者,实习成绩按不及格处-|||-理。 ()-|||-A 正确-|||-B错误

一学期内外出实习擅自离岗累计达14天,给予()处分。A. 开除学籍B. 记过C. 警告D. 留校察看

实习单位应给予实习学生的报酬原则上不低于本单位相同岗位工资标准的多少(第十八条)A. 50%B. 60%C. 80%D. 100%

在实习期间内，学生的角色即学生身份又是单位员工身份，以双重身份在单位参加实习活动，因此必须遵守单位的相关制度。A. 对B. 错

接收学生岗位实习的实习单位，其实习报酬原则上应如何发放（ ）？A. 不低于本地区最低档工资标准B. 不低于本单位相同岗位工资标准的60%C. 不低于本单位相同岗