工资：作为劳动报酬而付给劳动者的货币或实物。

根据以上定义，下列哪个不属于工资?( )

A．某农民工给老孙家搬了两车杂物，老孙给他50元钱

B．大学生小张在“麦当劳”打工，老板按每小时10元的标准付他报酬

C．某国有企业改革后，企业按每月200元的标准给待岗职工发生活补贴

D．由于这个月保姆帮家里做了额外的工作，主人给她买了一套衣服作为报酬

[单选题]劳动报酬是用人单位根据劳动者劳动的（ ），以法定货币的形式支付给劳动者的工资。A．劳动强度和劳动时 间B．数量和质量C．劳动时 间和劳动质量D．劳动数量和劳动时间

[单选题]劳动报酬是用人单位根据劳动者劳动的（ ），以法定货币的形式支付给劳动者的工资。A．劳动强度和劳动时间B．数量和质量C．劳动时间和劳动质量D．劳动数量和劳动时间

[单选题]关于用人单位支付给劳动者的劳动报酬包括货币工资.实物报酬和社会保险，对此，下列说法正确的是（）。A.用人单位可以实物或有价证券代替支付部分货币工资B.

[单选题]劳动报酬：是指劳动者提供劳动而获得的所有报酬的总和。它等于工资和福利之和。根据以上定义，下面哪种组合不属于劳动报酬的范畴?（ ）A．小王超额完成计划任务500件，按单价10元计，公司付给他5000元人民币B．小王超额完成计划任务，公司除发一定数目工资外，给了他两周带薪假期C．小王把公司发的5000元用来购买股票，获得2000元收益D．小王完成任务后又加班工作了4小时，公司付给他4000元加班费

[填空题] 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得（）或者（）劳动者的工资。

[判断题]工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。()A.对B.错

[判断题] 劳动者的货币工资、劳动者的实物报酬及劳动者获得的侨汇收入都可以记入国内生产总值。A . 正确B . 错误

[主观题]煤矿企业可以以实物形式按月支付给劳动者工资。此题为判断题(对，错)。

[单选题]春节安排劳动者工作的，用人单位应当支付给劳动者工资报酬的标准是( )。A．支付不低于本人日或者小时工资100%的工资报酬B．支付不低于本人日或者小时工资150%的工资报酬C．支付不低于本人日或者小时工资200%的工资报酬D．支付不低于本人日或者小时工资300%的工资报酬

[单选题]春节安排劳动者工作的，用人单位应当支付给劳动者工资报酬的标准是（）。A .支付不低于本人日或者小时工资100%的工资报酬B .支付不低于本人日或者小时工资150%的工资报酬C .支付不低于本人日或者小时工资200%的工资报酬D .支付不低于本人日或者小时工资300%的工资报酬