[单选题]

劳动报酬:是指劳动者提供劳动而获得的所有报酬的总和。它等于工资和福利之和。

根据以上定义,下面哪种组合不属于劳动报酬的范畴?( )

A.小王超额完成计划任务500件,按单价10元计,公司付给他5000元人民币

B.小王超额完成计划任务,公司除发一定数目工资外,给了他两周带薪假期

C.小王把公司发的5000元用来购买股票,获得2000元收益

D.小王完成任务后又加班工作了4小时,公司付给他4000元加班费

参考答案与解析:

相关试题

劳动合同中的劳动报酬,是指劳动者与用人单位确定劳动关系后,因提供了劳动而取得的报酬,下列哪几项包含在劳动报酬里?( )。

[多选题]劳动合同中的劳动报酬,是指劳动者与用人单位确定劳动关系后,因提供了劳动而取得的报酬,下列哪几项包含在劳动报酬里?( )。A.用人单位工资水平、工资分配

  • 查看答案
  • 劳动者的劳动报酬不包括()

    [单选题]劳动者的劳动报酬不包括()A . 工资B . 社会保险C . 职工福利D . 股息收入

  • 查看答案
  • 劳动报酬是用人单位根据劳动者劳动的(),以法定货币的形式支付给劳动者的工资。

    [单选题]劳动报酬是用人单位根据劳动者劳动的( ),以法定货币的形式支付给劳动者的工资。A.劳动强度和劳动时 间B.数量和质量C.劳动时 间和劳动质量D.劳动数量和劳动时间

  • 查看答案
  • 劳动报酬是用人单位根据劳动者劳动的( ),以法定货币的形式支付给劳动者的工资。

    [单选题]劳动报酬是用人单位根据劳动者劳动的( ),以法定货币的形式支付给劳动者的工资。A.劳动强度和劳动时间B.数量和质量C.劳动时间和劳动质量D.劳动数量和劳动时间

  • 查看答案
  • 劳动者报酬是指劳动者从事生产劳动应从单位获得的各种形式的报酬,包括( )。

    [多选题]劳动者报酬是指劳动者从事生产劳动应从单位获得的各种形式的报酬,包括( )。A.福利费B.工资总额C.营业盈余D.其他实物形式的劳动报酬

  • 查看答案
  • 劳动者报酬是指劳动者从事生产劳动应从单位获得的各种形式的报酬,包括( )。

    [多选题]劳动者报酬是指劳动者从事生产劳动应从单位获得的各种形式的报酬,包括( )。A.福利费B.工资总额C.营业盈余D.其他实物形式的劳动报酬E.农户和个体劳

  • 查看答案
  • 劳动报酬等于(  )。

    [单选题]劳动报酬等于(  )。A.工资和福利之和B.工资C.福利D.工资及加班费用之和

  • 查看答案
  • 劳动报酬等于(  )。

    [单选题]劳动报酬等于(  )。A.工资和福利之和B.工资C.福利D.工资及加班费用之和

  • 查看答案
  • 工资:作为劳动报酬而付给劳动者的货币或实物。根据以上定义,下列哪个不属于工资?(

    [单选题]工资:作为劳动报酬而付给劳动者的货币或实物。根据以上定义,下列哪个不属于工资?( )A.某农民工给老孙家搬了两车杂物,老孙给他50元钱B.大学生小张在“麦当劳”打工,老板按每小时10元的标准付他报酬C.某国有企业改革后,企业按每月200元的标准给待岗职工发生活补贴D.由于这个月保姆帮家里做了额外的工作,主人给她买了一套衣服作为报酬

  • 查看答案
  • 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照()确定。

    [单选题]劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照()确定。A.用工所在地的社会平均工资B.该劳动者前12

  • 查看答案