常见的岗位描述信息搜集方法有（）

[多选题] 搜集岗位职务描述信息常用的方法有（）。A . 观察法、面谈法B . 问卷调查法C . 工作实践与工作日写实法D . 功能性工作分析法E . 关键事件法

[多选题] “面谈法”关于岗位描述信息搜集的重点内容包括（）A .岗位工作目标B .岗位工作内容C .岗位的性质和范围D .岗位责任E .岗位信息

[单选题]次级信息的搜集方法有（ ）。A．客户访谈B．平日工作中搜集积累，建立专门数据库C．数据调查表D．客户沟通

[多选题] 搜集就业岗位需求信息的渠道（）A . 社区劳动保障服务场所的内部收集B . 加强对外联系，广泛收集信息C . 通过联网，收集信息D . 加强与企业联系

[多选题] 组织搜集信息的主要方法有（）。A . 数据资料搜集法B . 访谈（座谈）法C . 现场调查法D . 报告法

商务信息的搜集方法有()。A. 询问法B. 归纳法C. 观察法D. 网络法上—题输入你想搜的接景

商务信息的搜集方法有()。A. 归纳法B. 观察法C. 询问法D. 网络法

商务信息的搜集方法有（ ）A. 归纳法B. 观察法C. 询问法D. 网络法E. 图像法

[问答题,论述题] 试述在岗位信息搜集工作中，需要把握的要点有哪些？

[问答题] 信息搜集发生于什么时候？内部信息搜集与外部信息搜集有何区别？