效率工资是指企业支付给工人的（）的工资。

[填空题] 企业支付给工人的高于市场均衡工资的工资被称为（）。

[单选题]根据效率工资理论，企业可以通过支付高于均衡工资的水平获利，是因为高工资工人的（）提高。A．货币的需求减少或者货币供给的减少B．货币需求的增加或者货币供给的减少C．货币的需求减少或者货币供给增加D．货币需求增加或货币的供给增加

[单选题]根据效率工资理论，企业可以通过支付高于均衡工资的水平获利，是因为高工资工人的（）提高。A . 货币的需求减少或者货币供给的减少B . 货币需求的增加或者货币供给的减少C . 货币的需求减少或者货币供给增加D . 货币需求增加或货币的供给增加

[单选题]企业向工人支付工资属于（ ）活动。A．筹资B．投资C．资金营运D．分配

[单选题]效率工资是指企业提供的一种高于（　）的工资。A.基本薪酬B.绩效工资C.市场均衡水平D.市场最高水平

[主观题]工资总额包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。（ ）此题为判断题(对，错)。

[主观题]工资总额包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。 （ ）此题为判断题(对，错)。

[单选题]计时工资是指按（）支付给个人的劳动报酬。A . 产量定额B . 时间定额C . 计时工资标准和工作时间D . 定额和工作时间

[判断题] 工人支付工资属于企业资金活动的分配阶段。A . 正确B . 错误

[单选题]某施工企业预计应支付给工人工资共计350万元，年末应付工资账面价值为290万元，则产生的()，按所得税率25%计算，产生的()。A . 应纳税暂时性差异60万元递延所得税负债15万元B . 可抵扣暂时性差异60万元递延所得税负债15万元C . 负债的计税基础350万元递延所得税资产15万元D . 资产的计税基础350万元递延所得税资产15万元