依照劳动法规定，企业在重整期间需要裁减人员时，应采取的程序是：

A．应当向工会或全体职工说明情况，听取意见

B．应当召集职工代表大会，对裁员方案进行表决

C．裁员方案应当公布，并允许被裁减人员提出异议

D．裁员方案实施前，应当向劳动行政部门报告

[B单选题]某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。依照劳动法规定，企业在重

[B单选题]某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。依照劳动法规定，企业在重

[单选题]企业裁减人员的程序是()。A．提前30日向工会或者全体职工说明情况;B．听取工会或者职工的意见;C．将裁减人员方案向劳动行政部门报告;

[多选题] 企业裁减人员的程序是（）A . 提前30日向工会或者全体职工说明情况B . 听取工会或者职工的意见C . 将裁减人员方案向劳动行政部门报告

[试题]《劳动合同法》规定，企业裁减人员的程序有()。A．提前30日向工会或者全体职工说明情况B．听取工会或者职工的意见C．将裁减人员方案向劳动行政部门报告D．以上A、B、C三项

[多选题]根据《劳动合同法》第四十一条规定，企业裁减人员的程序是( )A.提前30日向工会或者全体职工说明情况B.听取工会或者职工的意见C.将裁减人员方案向劳动

[多选题]根据《劳动合同法》第四十一条规定，企业裁减人员的程序是( )A.提前30日向工会或者全体职工说明情况B.听取工会或者职工的意见C.将裁减人员方案向劳动

[多选题]根据《劳动合同法》第四十一条规定，企业裁减人员的程序是( )A.提前30日向工会或者全体职工说明情况B.听取工会或者职工的意见C.将裁减人员方案向劳动

[多选题]根据《劳动合同法》第四十一条规定，企业裁减人员的程序是( )A.提前30日向工会或者全体职工说明情况B.听取工会或者职工的意见C.将裁减人员方案向劳动

[多选题]根据《劳动合同法》第四十一条规定，企业裁减人员的程序是( )A.提前30日向工会或者全体职工说明情况B.听取工会或者职工的意见C.将裁减人员方案向劳动