员工考勤应考虑采用( )

A．打卡机

B．指纹机

C．签到本

D．点名册

[单选题]员工考勤应考试采用（）。A.打卡机B.指纹机C.签到本D.点名册

明确出勤管理制度，让班组员工明白如何记录考勤、怎样才算有效考勤以及考勤管理的规则，才能做好班组员工考勤管理。A. 对B. 错

员工正常上班期间必须保证至少有()次打卡。磁卡考勤,门禁考勤,移动考勤均有效。A. 1B. 2C. 3

[单选题]组织内部员工招聘不应考虑的是()。A . 人员流人预测B . 人员流失预测C . 内部员工流动预测D . 内部员工供给预测

[问答题] 员工福利规划应考虑的因素有哪些？

18、AI在员工考勤中的典型应用是？A. 发放工资B. 人脸识别签到C. 统计加班餐费D. 购买办公椅

[多选题] 下列（）条件应考虑采用喷灌。A .透水性弱的土壤B .透水性强的土壤C .地形坡度较陡D . D.地形复杂地区E .水源缺乏地区

[多选题] 选择员工绩效考评方法时应考虑的因素有()。A .考评者学历B .考评者性别C .考评目的D .考评对象E .掌握考评信息的多少

[多选题] 员工工资定级时应考虑的因素有（）。A . 员工的生活费用B . 同地区同行业相同或相似岗位的劳动力的市场薪酬水平C . 员工定级时的内部公平与对外有竞争力的平衡问题D . 新员工的实际工作能力E . 公司的支付能力

员工考勤异常需要在几个工作日内处理?A. 1B. 2C. 1.3D. 4