A.收入效应
B.替代效应
C.规模效应
D.产出效应
[单选题]工资率上升对劳动者产生的作用之一在于,它使劳动者享受闲暇的机会成本比过去更高了,而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资上升对劳动者产生的
[单选题]工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升,从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为( )。A.收入效应B.替代效应C.规模效应D.产出效应
[单选题]工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升,从而促使劳动者增加劳动力供给时间,这种效应称为()。A.收入效应B.替代效应C.规模效应D.产出效应
[单选题]工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升,从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为( )。A.收入效应B.替代效应C.规模效应D.产出效
[单选题]工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升,从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为( )。A.收入效应B.替代效应C.规模效应D.产出效应
[单选题]工资率的提高意味着劳动者享受闲暇时间的成本上升,从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为()。A.收入效应B.替代效应C.规模效应D.产出效应
[单选题]当工资率上升时,劳动者的劳动给会()A.增加确定B.减少C.不变D.不确定
[单选题]当工资率上升时,劳动者的劳动给会()A . 增加确定B . 减少C . 不变D . 不确定
[单选题]对个人劳动力供给而言,工资率上升的收入效应会导致劳动者( )。A.减少劳动收入B.减少劳动力供给时间C.少享受闲暇D.增加劳动力供给时间
[判断题]当工资率提高时货币的边际效用增加,劳动者就会放弃闲暇,而愿意提供劳动。()A.对B.错