团队在经过一段时间的冲突后，团队面临的主要危险是团队的成员因为害怕遇到更多的冲突而不愿意()。

A．提出自己好的建议

B．理解、关心和友爱队友

C．彼此合作

[主观题]团队在经过一段时间的冲突后的工作重点是提高团队成员的责任心和鼓励他们多提建议。此题为判断题(对，错)。

[单选题]经过一段时间的冲突，团队会逐渐走向规范，其表现为()。A．团队表现出一定的凝聚力B．表现出相互间的关爱C．对新旧制度逐步适应

[主观题]团队在经过一段时间的冲突后，会导致成员不愿意提出自己好的建议。此题为判断题(对，错)。

[单选题]项目团队形成要经历5个阶段，其中经过一段时间的磨合，团队成员之间已经相互熟悉和了解，团队矛盾已经基本解决的阶段是（）A．形成阶段B．发挥阶段C．震荡阶段D．规范阶段

[单选题]项目团队行成要经历5个阶段，其中经过一段时间的磨合，团队成员之间已经相互熟悉和了解，团队矛盾已经基本解决的阶段是()A.形成阶段B.发挥阶段C.震荡阶

[单选题]在团队组建后，团队的冲突的类型包括()。 ①成员与成员之间;②成员与环境之间;③新旧观念与行为之间A．①②B．②③C．①②③

[单选题]创业团队内部遇到冲突应该（）。A . 遇到冲突时再讨论利益、权力范围的划分B . 用事实说话，对人不对事C . 私下单独解决冲突D . 强调共同目标

[单选题]刘工是某软件项目的项目经理，团队成员经过一段时间的磨合，相互之间熟悉并了解，矛盾基本解决，刘工能得到团队的认可。这说明该项目团队处于( )。A.震荡阶

[单选题]在团队生命周期的震荡阶段，团队内部成员之间冲突逐渐显现，主要抵牾是（）A .工作行为B .竞争领导角色和方针冲突C .责任分配D .领导关于任务的引导和指示

[单选题]团队经过组建后，()逐渐暴露，团队内部冲突可能会加剧。A．隐藏的问题B．存在的困难C．队员间不团结