A . 权威
B . 影响力
C . 权力
[判断题] 下属的资格和经历也是领导者产生权威的因素。A . 正确B . 错误
[填空题] 领导者强制性影响力的产生因素有传统因素、职位因素和()因素。
[单选题]检验领导者是否称职的主要标志,也是下属了解和认识领导者的最直接的途径是()A .组织成果B .人员满意度C .工作绩效D . D.工作效率
[单选题]菲德勒认为,影响领导者领导效能的三大因素分别是:领导者与被领导者的关系,领导者权力的大小和()A . 愿意追随的程度B . 任务的结构C . 参与支持D . 领导者是否有个人魅力
[单选题]领导行为是一个()过程,要受领导者、被领导者和环境因素制约。A . 静态B . 静动C . 动态
[多选题] 区分领导者和非领导者的()特质。A . 进取的B . 自信与智慧C . 领导愿望D . 诚实与正直
[单选题]领导系统的四要素是领导者、被领导者和A.主观目标、客观环境B.组织构成、社会环境C.主观目标、社会环境D.群体目标、客观环境E.组织构成、客观环境
[单选题]领导系统的四要素是领导者、被领导者和( )。A.群体目标、客观环境B.主观目标、客观环境C.主观目标、社会环境D.组织构成、社会环境E.组织构成、客
[单选题]领导系统的四要素是领导者、被领导者和( )。A.群体目标、客观环境B.主观目标、客观环境C.主观目标、社会环境D.组织构成、社会环境E.组织构成、客
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 领导系统的四要素是领导者、被领导者和()。A . 群体目标、客观环境B . 主观目标、客观环境C . 主观目标、社会环境D . 组织构成、社会环境E . 组织构成、客观环境