考察一个组织分权程度的关键在于（）

[判断题] 考察一个组织的分权程度，关键看决策或命令权下放或保留程度。（）A . 正确B . 错误

[单选题]要提高一个组织的管理水平，关键在于提高（）。A.行动中决策者的水平B.组织中管理者的素质C.计划中领导者的能力D.评估中体系指标的合理

[单选题]振兴组织的关键在于（）。A . 创新B . 组织学习C . 文化D . 价值观

[单选题]组织变革的关键在于（）A . 组织结构的调整B . 人事的变动C . 变革内容的选择D . 职能部门的设置

[单选题]判断一个组织分权程度的主要依据是（　　）。A.命令权的下放程度B.管理幅度、管理层次增加C.设置多个中层的职能机构D.按地区设置多个区域性部门

[单选题]贫富差距作为一个社会问题，其关键在于（）。A .是否存在贫富差距B .贫富差距的消灭C .贫富问题的取消D .贫富差距的大小及贫富阶层是否固化

[单选题]考察借款人到期能否按时归还贷款本息，关键在于考察其（）A . 保证人的经济实力B . 抵押物的变现价值C . 借款人的第一还款来源D . 借款人的融资能力

[判断题] 组织文化的建设关键在于创新。A . 正确B . 错误

[单选题]企业能否组织自己的物流关键在于（）。A . 设备是否先进B . 管理水平C . 人才是否充足D . 技术经济效果的综合评价和是否会影响自身的核心竞争力

[问答题]集权和分权各有何利弊？怎样判断一个组织分权的程度？影响集权和分权的因素有哪些？