[单选题]近代人事品位分类制度始于()A .美国B .法国C .德国D .英国
[单选题]近代最早实行人事品位分类制度的国家是()A .日本B .英国C .美国D .法国
[单选题]人事行政的品位分类制度其主要依据是()A . 人的资格条件B . 人的学历条件C . 人的决策能力D . 人的协调能力
[主观题]英国文官制度的显著特点是按品位分类。
[判断题] 英国文官制度的显著特点是按品位分类。A . 正确B . 错误
[单选题]根据《公务员法》,国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比,“职位分类”的特点是:A.以“人”为中心,分类简单,重视公务员的人品条件和学历、资历B.以“事”为中心,分类详尽,重视职位工作和公务员个人的专长,官职与官等合一C.以人为对象进行分类,官职与级别相对分离D.突出对公务员的品级、官阶的区分,公务员队伍组织严密、等级分明
[单选题]品位分类侧重于()。A . 职位的职责和职权B . 职位的工作性质与难易程度C . 人的资历条件D . 以“事”为对象进行分类