企业文化与企业战略之间的相互适应性区分为（）

[判断题]劳务培训应当与企业战略和企业文化相适应。A.对B.错

[判断题] 劳务培训应当与企业战略和企业文化相适应。A . 正确B . 错误

[问答题]什么是企业文化？在战略管理中，企业战略与企业文化的关系表现在哪些方面？

[问答题] 为什么说企业文化使企业战略的基石？

[填空题] 企业病态文化主要是指不能有效地促进企业（）与企业战略实施的企业文化。

[单选题]（）是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩，企业内的“法律法规”，同时还起到了展示企业形象、传播企业文化的作用。A . 员工手册B . 企业宗旨C . 企业规划D . 考评体系

[填空题] （）的逻辑前提是把企业文化区分为对市场环境适应程度高的企业文化即（）和对市场环境适应程度低的是企业文化即保守文化。

[问答题]战略实施的任务之一是创建一种支持企业战略管理的企业文化和（　　）。

[单选题]企业文化对企业战略的实施有非常重要的影响，当企业战略要素变化不大，而且这种变化与企业原有文化一致时，管理者员工考虑以下哪些内容？Ⅰ．利用目前的有力条件

[单选题]企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中，企业文化不包括()。A . 官僚式+市场式B . 发展式+市场式C . 家族式+市场式D . 市场发展式