以下文种中，某国有大型企业可以使用的是（）。

[单选题]某国有大型企业财务总监张某利用职务之便，擅自使用该国有公司印章并以该国有公司名义为其朋友王某作担保，帮王某向某银行贷款200万美元，后王某无法偿还贷款，银行向法院起诉，最终法院判决该国有企业代为偿还贷款，致使该国有企业损失200多万美元。张某的行为构成（）。A . 国有公司、企业、事业单位人员失职罪B . 为亲友非法牟利罪C . 贷款诈骗罪D . 国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪

[单选题]我国国有大型企业应实行（）A . 有步骤的承包制改革B . 标准的股份合作制改革C . 完善的租赁制改革D . 规范的公司制改革

[单选题]2011年10月，某市财政局派出检查组对成阳市某国有大型企业甲（以下简称"甲企业"）的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况：（1）2011年3月10日，甲企业收到一张由甲企业和乙企业共同负担费用支出的原始凭证，甲企业会计人员A根据该原始凭证及应承担的费用进行财务处理，并保存该原始凭证；同时应乙企业的要求将该原始凭证的复印件提供给乙企业用于账务处理。（2）2011年6月10日，经会计机构负责人B批准，本厂档案管理部门的工作人员C将部分会计档案复制给丙企业。根据材料，选择下列符合题意的选项：下

[单选题]以下文种中可以用来任免人员的是（）。A． 通报 B. 通知 C. 通告 D. 公报

[问答题] 随着我国加入WTO，企业面临新的机遇和挑战。某国有大型企业为了适应来自国内外的竞争，以及企业长期健康发展，认识到要转变观念，加快建立现代企业制度的步伐，同时需要苦练内功提高自身管理水平。而培训是先导。过去，企业搞过不少培训，但基本上是临时聘请几个知名专家，采用所有员工参加、上大课的培训方式，在培训过程疏于控制。培训过后，有人认为在工作中有用，有的人认为没有什么用，想学的没有学到；也有人反映培训方式太单一，没有结合工作实际等等。如果你是公司负责人力资源管理工作的副总经理，你该如何管理公司的培训工

[主观题]某国有大型企业为了提高会计核算对企业发展的支持力度，聘请了某财务咨询公司对企业的会计核算进行改善，该咨询公司提出了以下几点建议：(1)根据国家相关规定，建议该企业设置总会计师一职。(2)在总会计师的任职资格上，该咨询公司向企业推荐了一位既有统计师资格，又有会计师资格，且在外资企业从事经济信息统计分析工作近10年的王先生。(3)为加强企业的会计工作，首先要加强对会计工作的领导，实行总会计师负责制。(4)要强化会计工作岗位责任制，出纳人员不得兼记账簿。要求：根据上述资料，结合我国相关会计法律制度，逐

[单选题]根据下列材料回答下列各 题。 某国有大型企业为完成上级下达的计划指标，连续两年多报工业总产出，请回答： 在此案例中该企业的统计违法行为是（ ）。A．提供不完整的统计资料B．要求统计人员篡改统计资料C．拒绝、阻碍统计检查D．提供不真实的统计资料

[单选题]根据《国有企业监事会暂行条例》的规定，以下对国有重点大型企业监事会的论述，其中不正确的是（ ）。A．监事会由国务院派出、对国务院负责B．监事会以财务监督为核心，对企业的财务活动以及企业负责人的经营管理行为进行监督C．监事会认为必要时可以参与企业的经营决策和经营管理活动D．监事会与企业是监督与被监督的关系

[多选题] 大型企业，一般具有以下优势（）。A . 市场开拓能力强B . 规模大综合能力强C . 对外联系广，辐射能力强D . 专业化程度高，适应市场变化的能力强E . 效率高、成本低，能获得规模经济效益

[判断题] 某国有大型企业内部控制评价部门从机关部门和下属单位A公司抽调相关业务人员，组成内部控制评价工作组，对所有下属单位进行内部控制评价。（）A . 正确B . 错误