企业培训目标包括（）。

[多选题]企业员工的培训目标主要包括（　）。A.获取知识，提高技能B.工作态度与动机的转变C.提高员工胜任某种工作的期望D.提高员工的劳动生产率E.提高员工在企

[多选题]一般来说，企业年度培训目标包括（）。A.更新员工知识B.提高员工业务技能C.增强员工管理意识D.培育企业文化E.端正员工态度

[单选题]企业培训的目标包括三个方面：善于处世、熟练技能和（）A .科学辅导B .为人处世C .增加知识D .熟练专业

[单选题]（）是指与企业培训各项培训活动及其目标相适应的培训课程的集合体，它包括诸多既相互联系、又相互独立，辨证统一，纵横排列的课程科目。A .培训课程设计B .培训课程体系C .培训课程计划D .培训课程方案

[单选题]（）是指与企业培训各项培训活动及其目标相适应的培训课程的集合体；它包括诸多既相互联系、又相互独立、辨证统一、纵横排列的课程科目。A .培训课程设计B .培训课程体系C .培训课程计划D .培训课程方案

[单选题]企业在进行员工培训需求分析时，应该把（　）作为企业培训的目标。A.企业层面的培训需求B.工作层面的培训需求C.员工层面的培训需求D.企业、工作和员工层

[单选题]在企业进行员工培训需求分析时，应该把（　）作为企业培训的目标。A.企业层面的培训需求B.工作层面的培训需求C.员工层面的培训需求D.企业、工作和员工层

[试题]对企业来说，培训的长期目标是：()A．企业的效益和发展B．企业的规划和愿景C．企业潜力和运营D．企业文化的建设和改变

[多选题]企业进行培训，要实现的目标有（　）。A.掌握新的知识和技能B.发展各方面的能力C.形成统一的价值观D.提高公司的管理水平E.增强员工之间的信息交流

[单选题]对企业来说，培训的长期目标是：（）A . 企业的效益和发展B . 企业的规划和愿景C . 企业潜力和运营D . 企业文化的建设和改变