劳动关系多样式、新就业形式不断增加、灵活就业人员增多使得劳动关系模糊化。（）

[单选题]根据就业性质进行分类，劳动关系不包括（）.A . 雇佣劳动关系B . 聘用劳动关系C . 录用劳动关系D . 个体劳动关系

[判断题] 与全日制就业不同，灵活就业的特点是灵活性强、自由度大、使用范围广、劳动关系比较松散的特点。A . 正确B . 错误

[单选题]就业困难人员小安灵活就业后到街道劳动保障服务所申报社会保险补贴，劳动保障协理员小赵因个人恩怨，未经审核，不予受理。小赵的行为违背了劳动保障协理员职业守则中（）的要求A . 执行政策，注重落实B . 热心周到，限时服务C . 以人为本，乐于奉献D . 讲究文明，讲究礼貌

[问答题]试述社会保障与劳动就业之间的关系。

[多选题]目前，我国劳动就业形式包括( )A.国家安置就业B.自愿组织就业C.职业机构介绍就业D.自谋职业

[多选题]目前，我国劳动就业形式包括( )A.国家安置就业B.自愿组织就业C.职业机构介绍就业D.自谋职业

[多选题]目前，我国劳动就业形式包括( )A.国家安置就业B.自愿组织就业C.职业机构介绍就业D.自谋职业

[多选题]目前，我国劳动就业形式包括( )A.国家安置就业B.自愿组织就业C.职业机构介绍就业D.自谋职业

[多选题]目前，我国劳动就业形式包括( )A.国家安置就业B.自愿组织就业C.职业机构介绍就业D.自谋职业

[多选题]目前，我国劳动就业形式包括( )A.国家安置就业B.自愿组织就业C.职业机构介绍就业D.自谋职业