[单选题]

在竞业禁止中，（）包括劳动关系已经解除或终止的员工和虽未解除或终止劳动关系，但调离原职或被安排从事其他工作的人员。

A . 兼职员工的竞业禁止

B . 在职员工的竞业禁止

C . 离职员工的竞业禁止

D . 停薪留职人员的竞业禁止

参考答案与解析：

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    • 依《劳动合同法》规定，用人单位可以与劳动者约定竞业禁止条款，在解除或终止劳动合同后，竞业禁止的期限不得超过( )

    [单选题]依《劳动合同法》规定，用人单位可以与劳动者约定竞业禁止条款，在解除或终止劳动合同后，竞业禁止的期限不得超过( )A.1年B.2年C.3年D.4年

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    • 依《劳动合同法》规定，用人单位可以与劳动者约定竞业禁止条款，在解除或终止劳动合同后，竞业禁止的期限不得超过( )

    [单选题]依《劳动合同法》规定，用人单位可以与劳动者约定竞业禁止条款，在解除或终止劳动合同后，竞业禁止的期限不得超过( )A.1年B.2年C.3年D.4年

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    [单选题]依《劳动合同法》规定，用人单位可以与劳动者约定竞业禁止条款，在解除或终止劳动合同后，竞业禁止的期限不得超过( )A.1年B.2年C.3年D.4年

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    [单选题]依《劳动合同法》规定，用人单位可以与劳动者约定竞业禁止条款，在解除或终止劳动合同后，竞业禁止的期限不得超过( )A.1年B.2年C.3年D.4年

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    [单选题]依《劳动合同法》规定，用人单位可以与劳动者约定竞业禁止条款，在解除或终止劳动合同后，竞业禁止的期限不得超过( )A.1年B.2年C.3年D.4年

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